
El mercado laboral de EE.UU. pierde impulso: la contratación vuelve a frenarse
Tras un repunte en los primeros meses del año, el ritmo de nuevas contrataciones cayó durante el verano y las vacantes disponibles también se redujeron.
El mercado laboral de Estados Unidos vuelve a perder velocidad. Según Market Watch, la desaceleración en la contratación durante el verano de 2026 interrumpe lo que parecía ser una recuperación sostenida del empleo iniciada a principios de año.
Los indicadores que monitorean la demanda de trabajo —como los anuncios de empleo y las vacantes publicadas— registraron una caída, lo que sugiere que las empresas están siendo más cautelosas a la hora de sumar personal. Este enfriamiento ocurre después de un arranque de año relativamente sólido en materia de creación de puestos de trabajo.
Para los trabajadores en búsqueda de empleo, el panorama se complica. Un menor número de ofertas disponibles implica mayor competencia por cada vacante y ciclos de contratación más prolongados.
Los analistas consultados por Market Watch advierten que no se anticipan señales claras de recuperación en el corto plazo. La cautela de los empleadores estaría relacionada con la incertidumbre económica general que persiste en el entorno macroeconómico de Estados Unidos.
El comportamiento del mercado laboral será un factor clave que los inversores seguirán de cerca en las próximas semanas, especialmente de cara a decisiones de política monetaria de la Reserva Federal.
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